एक अध्ययन योजना को यह जवाब देना चाहिए कि आप क्या प्रदर्शन कर सकते हैं, विषयों की एक अंतहीन सूची में नहीं बढ़ सकते हैं। एक नैदानिक के साथ शुरू करें और कई साक्षात्कार दौरों को प्रभावित करने वाले अंतराल पर सबसे अधिक समय बिताएं।

01

दिन 1: आधार रेखा स्थापित करें

  • लक्ष्य भूमिका और अपेक्षित साक्षात्कार पाश चुनें।
  • अध्ययन करने के लिए रोकने के बिना एक यथार्थवादी नकली पूरा करें।
  • अलग ज्ञान, निष्पादन, संचार और सत्यापन अंतराल।
  • तीनों प्राथमिकताओं से अधिक नहीं चुनें।
02

दिन 2-4: केंद्रित सुधार

  • एक मानसिक मॉडल की समीक्षा करें, फिर एक प्रतिनिधि कार्य को हल करें।
  • कार्यान्वयन से पहले और बाद में कार्य को समझाएं।
  • एक बेहतर रिट्री का उत्पादन करने के लिए फीडबैक का उपयोग करें।
  • देरी के बाद एक ही कौशल में एक छोटी वापसी की अनुसूची।
03

दिन 5-6: कौशल को एकीकृत करें

  • एक बड़े साक्षात्कार परिदृश्य में लक्ष्य अंतराल को मिलाएं।
  • व्यवहारिक उदाहरण और सिस्टम डिजाइन का अभ्यास करें।
  • यथार्थवादी स्थितियों के तहत एक समय का सत्र चलाएं।
  • अकेले समग्र स्कोर के बजाय सबूत की समीक्षा करें।
04

Day 7: consolidate

  • बेसलाइन कमजोर पल को फिर से शुरू करें।
  • साक्षात्कार के दिन के लिए संक्षिप्त चेकलिस्ट लिखें।
  • कंपनी और भूमिका संदर्भ की समीक्षा करें।
  • जल्द ही पर्याप्त तैयारी बंद करो।
05

चार सप्ताह तक

  • साप्ताहिक लूप को संकीर्ण अंतराल के साथ दोहराएं।
  • केंद्रित अभ्यास के साथ वैकल्पिक पूर्ण नकली।
  • लाइट स्पेस समीक्षा में सफल कौशल रखें।
  • सुधार के प्रमाण ट्रैक करें, घंटों का अध्ययन नहीं किया गया।

संपादकीय समीक्षा
वर्तमान अनुभव के खिलाफ उत्पाद दावों की जांच की गई थी। एक मुद्दा मिला? एक सुधार भेजें।